LAS AGENCIAS DE PUBLICIDAD TIENEN POR DELANTE OTRA GRAN OPORTUNIDAD PARA POSICIONAR SU PORTFOLIO

 

Ya estamos en el último trimestre del curso. Seguimos con la pandemia y la guerra de Rusia y Ucrania ya ha cumplido un mes. Y cuántas vidas sin significado se están perdiendo....

En esta parte final del curso vienen emociones fuertes por el camino. Hoy me encuentro con mi colega Jordi y juntos presentaremos el briefing para que las agencias de publicidad (alumnos de primer curso de Marketing y Publicidad) lleven a cabo la realización de sus spots.

Las agencias de publicidad ya tienen los conocimientos para desarrollar sus campañas para el crédito de Diseño Publicitario. Nos lo vamos a pasar muy bien....

Jordi y David a punto de presentar el Briefing de la actividad de los spots a las agencias

La realización de los spots es una de las actividades más chulas de este curso y las agencias de publicidad lo saben. Es una gran oportunidad para lucirse. Y es que hace unas semanas mi cerebro recibió una gran experiencia en las presentaciones de los trabajos de ABP (Aprendizaje basado en proyectos). Y mis expectativas actuales son altas porque coincide que son los mismos alumnos de Marketing y Publicidad...

Los clientes Jordi y David han encargado a las 8 agencias la creación de las campañas que deberán girar sobre el tema de la guerra de Rusia y Ucrania.

Las agencias de publicidad se preparan para recibir el Brifieng

Las agencias de publicidad deberán leer el briefing con detalle e interpretarlo para la realización de los spots sobre la guerra de Rusia y Ucrania. Además, será el momento para investigar y conocer datos de la guerra para luego tener muy claro los objetivos de comunicación de las campañas.

Gracias a la investigación, las agencias podrán decidir sus objetivos de comunicación (concienciar, denunciar, liberación, solidaridad, etc...) y teniendo muy presente el target,  los posicionamientos y los recursos creativos deseados para las campañas publicitarias. 

Cada agencia tendrá sus notas en las UF1 y UF2 del crédito de Diseño de material de comunicación. Tendremos una experiencia más en nuestro portfolio del curso. Por supuesto que os presento a las agencias que disfrutarán a tope de esta actividad:

    MERAKI

Alicia, Mireia, Mireia y Ariadna

    NUBESA

Nuria, Sandra, Sara y ausente Berta

  

  P&P AGENCY

Pau, Pau, Felipe y Álex

    THE GOLDEN AGENCY

Samira, Berta, Sara y Aleix

    

    BIG PLAN

Isabella, Rubén, Álex y Sergio

    YOUR SITE

Noemí, Iván, David y ausente Marc

       

        ALTRO

Sergi, Martí, Isaac y Bernat

    NEXT AGENCY

Anna, Nil y ausente Oriol 

Tanto Jordi como David animamos a las agencias a desarrollar buenos spots que cumplan con los objetivos propuestos y que generen gran notoriedad y publicity en la Formación Profesional de nuestra escuela Pia Mataró.

Las agencias de publicidad comparten experiencias en la presentación del Briefing

El cliente está convencido que todos disfrutaremos muchísimo con esta actividad. Se pondrán a prueba competencias de trabajo en equipo, originalidad, creatividad, etc...

Apartado especial para las actitudes que no suman y sí multiplican para disfrutar a tope.....!

Agencias de publicidad y profesores de Mk Publicidad compartiendo una gran experiencia

Juntos brillamos mejor

Jordi Jordano

David Pasarín

MARKETING DE LOS SENTIDOS CON LOS ALUMNOS DE FINANZAS ABIERTOS A NUEVAS EMOCIONES

 

Hoy tengo un reto por delante muy chulo. Mi colega Laia se encuentra de viaje por Madrid con los alumnos de Finanzas y Marketing de segundo curso y me ha encargado algo muy especial para este semana.

Que vaya a la clase de sus alumnos de Finanzas 1 que se han quedado en la Escola Pia de Mataró y hablé de manera informal con ellos de Neuromarketing en el tiempo de una hora.

Madre mía.... para mi es un reto muy gratificante que una compañera me pida que vaya a sus alumnos de Finanzas, a los cuales no conozco y cuente alguna historia del Neuromarketing que pueda entretener y además molar....

David, antes de la charla de Neuromarketing con los alumnos de primer curso de la Escola Pia Mataró

Me pongo manos a la obra y pienso en qué les puedo sorprender a estos alumnos de Finanzas que no me conocen y tengo muy claro que el Neuromarketing busca generar emociones en nuestra cerebro para lograr experiencias gratificantes.

Lo primero de todo voy a dar una sorpresa preguntando si son capaces de adivinar lo que llevo en esta caja.....vale cualquier sugerencia.....

A nuestro cerebro le encanta las cajas porque nos lleva al pensamiento de que algo chulo puede haber dentro....y se genera llamada de atención que nos lleva a emociones....

A nuestro cerebro le encanta las cajas 

El primer sorprendido soy yo mismo porque hay un alumno que acierta que la caja contiene el cerebro de la imagen....

El cerebro piensa, siente y actúa

Aprovecho la llamada de atención para explicar brevemente que en nuestro cerebro se distinguen tres cerebros como apreciamos en la siguiente imagen:

Los tres cerebros interactúan para el bienestar de la persona

Comento a los alumnos de Finanzas que cada uno tenemos tres cerebros que interactúan entre sí. De esta manera, el cerebro de arriba que es el Neorcortex, el cual piensa y busca razones de lógica en nuestros pensamientos. Un poco más hacia abajo se encuentra el cerebro Límbico que representa las emociones del individuo. Es precisamente éste el centro del placer y el deseo del individuo y el Marketing y las marcas andamos ahora mismo buscando por dónde se mueven nuestras decisiones de compra y consumo. Y finalmente el cerebro Reptiliano que es el que actúa por cuestiones de supervivencia del individuo.

Después de mi breve explicación de los tres cerebros reclamo nueva llamada de atención de la clase. Busco la complicidad con ellos enseñando unos pequeños vídeos acompañados de comentarios míos acerca de las  técnicas de la neurociencia (resonancia magnética, encefalografía, galvánicas de la piel, electrocardiogramas) que utiliza el Neuromarketing para conocer las emociones de los consumidores. 

Los cinco sentidos son los grandes protagonistas del Neuromarketing para llegar a emocionar especialmente al cerebro límbico que es el centro del placer y el deseo... y los pequeños vídeos presentados son el mejor ejemplo de por dónde se orienta en la actualidad el Marketing.

Las marcas como Apple, Coca Cola, Amazon, Zara, Natura, etc....conocen el Marketing de los sentidos y saben emplearlo para provocar emociones en los consumidores y experiencias multisensoriales que perduren en nuestra memoria.

Me acerco al final de esta pequeña charla con los alumnos de Finanzas pero antes voy a lanzar un bombazo a mi audiencia....

Es el momento de enseñar los tres productos que han venido conmigo. En la siguiente foto podemos apreciarlos.

 

Los sonidos unen a estos dos productos para generar emoci

Explico a mi audiencia que la caja de infusiones y el yogurt de cristal van unidos a los sonidos que emiten cuando entran en contacto con el tacto. Y es que los sonidos llegan al cerebro y provocan emociones muy subjetivas en cada uno de nosotros.....

Les enseño una bolsa de patatas tamaño grande y pregunto dos cosas. Alguien me sabe decir por qué del ruido de las bolsas al abrirlas y porque el packaging de éstas es mucho grande que el contenido que se encuentra en el interior y tenemos la sensación que nos han timado....

Al abril una bolsa de patatas se generan emociones

En la foto de arriba podemos ver como hay mucha bolsa para tan poco contenido de patatas. Hablando con los alumnos explicamos porque del ruido de las bolsas y de la poca cantidad de patatas en el interior. Todo tiene una explicación y todos juntos hemos encontrado motivos razonables en los que el  Neuromarketing está detrás....

Y por cierto he propuesto comernos las patatas pero ya estábamos en horario de patio.... ...de eso el cerebro racional entiende muy bien.........y  tendré que esperar a otra ocasión........!

Alumnos de primer curso de Finanzas compartiendo con el profesor David

Ha sido un placer compartir con los alumnos de primer curso de Finanzas que no conocía. Siempre hay una oportunidad de hacer algo distinto....

Gracias a los alumnos de Finanzas por su interés y saber estar. Seguramente, hoy habéis visto que el Neuromarketing es una oportunidad para compartir entre emociones....

Juntos brillamos mejor

David Pasarín

SIN OBJETIVOS PERSONALES NI EMPRESARIALES NO HAY CRECIMIENTO

 

LEED EL SIGUIENTE POST LOS ALUMNOS DEL CFGS DE MARKETING Y PUBLICIDAD 1 Y HAY QUE RESPONDER A LAS PREGUNTAS DE ABAJO 

 

Sigo teniendo puesto el pensamiento y horizonte en la pandemia y ahora con la guerra de Rusia y Ucrania. Por supuesto que no depende de mi pero tengo puesto el objetivo de que se acaben por fin estas dos guerras y podamos volver por completo a nuestras vidas anteriores.

 

Sin objetivos no hay crecimiento

Nos encontramos estos días hablando que las empresas se plantean objetivos empresariales. Y es que resulta difícil sobrevivir y crecer si no hay objetivos de por medio y, por supuesto, que planteados en un período de tiempo.

A las personas nos ocurre lo mismo. Para crecer necesitamos plantearnos nuestros objetivos personales y/o profesionales. Y es que nos pasamos nuestra vida buscando metas y recorridos por conseguir. Todo ello forma parte de nuestra existencia desde que nacemos y vamos creciendo.

 

Interna y externa a la empresa

Pero los objetivos empresariales y también personales  deben ser realistas pensando en quién somos y dónde nos encontramos ahora mismo. Gracias a la investigación interna de la empresa y de nosotros mismos podemos ser más objetivos a la hora de comprender la situación real.

Los objetivos también deben ser ambiciosos teniendo en cuenta nuestro tamaño y dimension. Y también aquí la investigación externa nos puede ayudar para medir nuestros objetivos.

Las metas que deseemos para nuestras necesidades y/o deseos de empresa y/o personales también deben ser coherentes con nuestro saber hacer (know how) y nuestro portfolio empresarial y/personal.

 

Objetivos cuantitativos y cualitativos

Hay muchos objetivos de empresa. Pero me referiré a:

Objetivos cuantitativos

Son aquellos que se pueden medir y cuantificar como por ejemplo:

• Ampliar facturación
• Ampliar ventas
• Ampliar beneficio
• Ampliar rentabilidad
• Ampliar reducir costes
• Ampliar el número de clientes
• Ampliar el número de distribuidores
• Reducir costes
• Recuperar morosos o impagados
• Etc...

Lamentablemente estamos en una situación muy incierta y delicada por culpa del coronavirus. Pensamos todo el día en la salud y también en nuestra economía (puestos de trabajo y que serán de los objetivos establecidos pre-Covid-20).

Parece que el batacazo de las empresas para conseguir los objetivos cuantitativos será grande. Lo importante en estos casos es la salud.

 

Objetivos cualitativos

 

Con los objetivos cuantitativos no es suficiente para generar crecimiento. Se necesitan de parámetros de calidad para mejorar y crecer. Y aquí entran en escena los objetivos cualitativos que se relacionan con:

• La mejora del producto y/o servicio para que éste tenga mejor calidad.
• La calidad no solamente es externa a la empresa con sus productos y/o servicios. Porque se pueden mejorar la calidad de los trabajadores mediante su formación de sus capacitaciones profesionales; mejora en las infraestructuras de la empresa, etc...
• Mejorar la calidad en el servicio post venta está a la orden del día en las empresas.
• No puedo olvidar de dar a conocer/renovar/cambiar mi marca para que el posicionamiento sea conocido.
• Etc...

Creo que estaréis conmigo de que la situación actual hace que las empresas y las personas nos volquemos en los objetivos cualitativos y muy a corto plazo. Es el directo y lo marca el presente y la actualidad.

Y por cierto si tengo claro mis objetivos de empresa y/o personales cómo los puedo conseguir. La respuesta no es fácil. Pero de de esto hablaré en el siguiente post...

 

David Pasarín

 

 

PREGUNTAS

 

Después de leer el post responde a las siguientes dos  preguntas:

1ª) Enumera 4 objetivos cuantitativos personales y/o profesionales que piensas conseguir a corto/medio/largo plazo para tu caso  

              ,

2ª) Enumera 4 objetivos cualitativos personales y/o profesionales que piensas conseguir a corto/medio/largo para tu caso              

SUBIRÉ UNA TASCA AL MOODLE QUE LLEVARÁ EL MISMO TÍTULO DEL POST PARA QUE NO HAYA INTERFERENCIAS DE LA COMPETENCIA

ÚLTIMO DÍA PARA RESPONDER A LA PREGUNTA EL 29 DE MARZO A LAS 12 HORAS DE LA NOCHE

 

      

LA FORMACIÓN PROFESIONAL DE LA ESCOLA PIA MATARÓ TAMBIÉN APUESTA POR LOS TRABAJOS DE ABP (APRENDIZAJE BASADO EN PROYECTOS)

 

Todavía no hemos terminado con la pandemia. Y ahora aparece en el escenario la guerra de Rusia contra Ucrania. Mi pensamiento y solidaridad hacia el pueblo de Ucrania.

Hoy es un día muy especial. Los alumnos de Marketing y Publicidad 1 serán protagonistas delante de los profesores Lourdes, Nuria y David.

Nuria y David, profesores de Marketing de la Escola Pia Mataró

Tendrán una gran oportunidad para demostrar sus competencias adquiridas con el proyecto ABP ' Análisis del entorno de Marketing de una empresa real '. Y vengo preparado para disfrutar y emocionarme de su aprendizaje.

Las competencias adquiridas por los alumnos de MIP1 son individuales y grupales para conseguir sus objetivos. Y además hay en juego tres notas para los módulos de Investigación comercial, Políticas de Marketing y Formación y Orientación Laboral.

Todo esta preparado y listo para que empiece la fiesta con el desfile de las 8 presentaciones de los trabajos. La tarde promete emociones de alto nivel...

Los alumnos se encuentran nerviosos, expectantes y motivados.... y ello invita a unas buenas presentaciones. Las fotos siguientes dicen mucho del momento que viene ahora.....

Alumnos de Marketing y Publicidad 1, preparados para las presentaciones

Cada grupo tendrá su gran protagonismo con sus  20 minutos para su posicionar su trabajo. Hay que demostrar las competencias adquiridas de forma individual y en grupo delante de los tres profesores implicados en el ABP. 

Por supuesto que los profesores nos encontramos expectantes. Pensamos si habrán seguido las instrucciones del briefing entregado a principios de enero. Hay en juego notas y posicionamiento de las marcas personales de los alumnos de MIP1.

Nuria y David a punto de comenzar las presentaciones de los alumnos MIP1

Tras el sorteo realizado en directo los 8 grupos van a ir saliendo a presentar su ABP ' Análisis del entorno de Marketing de una empresa real '. Empezamos ya mismo y a continuación tenemos el momento de la presentación de cada grupo:

MAISON DU MONDE

Sara, Berta y Samira

   SOBRERODES

Sara, Sandra, Nuria y Berta

    CASTELLSAGUER

Oriol, Nil, Isaac y Sergi

     NEXE STORE

Mireia, Ariadna, Mireia y Alicia

    SORLI

Isabella, Rubén, Sergio y Alex

     JUGUETTOS

Noemí, Marc, Iván y David

    ONVELÓ CYCLING

Anna, Aleix, Martí y Bernat

   

     GUESS

Pau, Álex, Felipe y Pau

Cada uno de los 8 grupos han presentado su ABP. Ahora falta que los profesores evaluemos las presentaciones y la memoria entregada. El proyecto ha durado algo más de un mes y medio y se han dejado horas de clase para realizarlo.

Los alumnos de MIP1 han podido salir a presentar cada trabajo como apreciamos en las fotos siguientes:

Durante el tiempo que ha durado el ABP tanto los alumnos como los profesores hemos compartido una experiencia nueva y algo distinto para disfrutar. No será la última vez que tengamos oportunidades para hacerlo.

Compartiendo una gran experiencia los alumnos de MIP1

Los tres profesores que somos responsables del ABP ' El análisis del entorno de Marketing de una empresa real ' estamos satisfechos con lo que hemos percibido en las presentaciones. Las actitudes de los alumnos han sido muy profesionales para demostrar que las competencias también se pueden adquirir con proyectos. Y el nivel de las presentaciones ha sido muy alto..... 

La Formación Profesional de la Escola Pia Mataró tiene claro que el aprendizaje basado por proyectos es una gran realidad que se puede llevar a cabo para conseguir los alumnos sus competencias. 

Los alumnos de Marketing y Publicidad nos han sorprendido muy gratamente. Los profesores del ABP hemos apreciado que el tiempo dado para la realización ha sido muy bien aprovechado. Estamos muy satisfechos de las percepciones que los alumnos han posicionado en el día de hoy.

Muchas gracias a todos los alumnos por acercarnos sus marcas personales en esta gran oportunidad que el mercado os ha brindado...!

Un recuerdo muy especial para nuestra compañera Lourdes, ausente por el fallecimiento de su padre. Estamos contigo Lourdes y mucho ánimo para salir adelante.

Juntos brillamos mejor

Nuria Ruiz

Lourdes Montoro

David Pasarín

EL PLAN DE MARKETING PERSONAL DIFERENCIA Y POSICIONA TU VALOR DE MARCA

LEED EL SIGUIENTE COMENTARIO LOS ALUMNOS DEL CFGS DE MARKETING Y PUBLICIDAD 1 Y HAY QUE TENERLO PRESENTE PARA EL EXAMEN DE POLÍTICAS DE MARKETING DEL MIÉRCOLES 9 DE MARZO  

También hay Planes de Marketing para personas

Un Plan de Marketing es un documento que define en un período de tiempo las acciones a seguir con un producto o servicio que se encuentra en el mercado o lo estara en breve.

Aplicar Planes de Marketing a los productos y los servicios es lo más normal. Pero también se puede utilizar para Planes de Marketing para las personas que se plantean alcanzar unas metas en un determinado tiempo.

El Plan de Marketing Personal puede establecer objetivos, crear contenidos y realizar acciones de promoción sobre lo que sabemos hacer y nos da valor.



A quién puede servir el Plan de Marketing personal

Se puede llevar a término para muchos casos

A cualquier persona que tenga unas metas u objetivos le puede interesar un Plan de Marketing Personal.

Se puede utilizar tanto para el objetivo personal que requiere amigos, pareja,etc... como para el profesional. Y con este último haré hincapié a partir de ahora.

Si soy estudiante que estoy acabando mis estudios y busco empleo; acabo de ser despedido de mi trabajo y también busco trabajo; quiero promocionarme en la empresa que trabajo; quiero emprender un negocio; soy Director de la empresa o mando y tengo que tratar con bastantes personas en el día a dia, etc...

Todos los casos anteriores son ideales para poner en práctica tu Pan de Marketing Personal.

El éxito de las personas que triunfan en la empresa no es casual. Hay detrás un estudio del producto que es la persona y sus movimientos y acciones van destinadas a unas metas u objetivos en un tiempo determinado.



Fases para desarrollar el Plan de Marketing personal

El Plan de Marketing Personal tiene un proceso amplio

El Plan de Marketing con productos y servicios presenta dos etapas en su desarrollo (análisis y actuación).

En el caso de las fases del Plan de Marketing Personal cambia bastante porque es diferente el producto que vendemos que somos nosotros. Claro que hay análisis y actuación pero tendremos que disponerlo de manera diferente.

Los 7 pasos serían los siguientes:

1º) Análisis interno de tu persona para conocer quién eres

Lo primero que se debe hacer es realizar un análisis DAFO .

Debes reconocer tus puntos fuertes que serán más fáciles de asumir y, por otro lado, tus puntos débiles que serán más difíciles de extraer. A las personas nos cuesta mucho más enumerar, reconocer y asumir nuestras debilidades.

Buscaremos de nuestra persona aspectos positivos y negativos que saldrán de:

* Si el reconocimiento de nuestro nombre es positivo o negativo en el mercado o entorno (clase, trabajo, familia, amigos...)

* Si nuestro packaging es favorable o desfavorable en el mercado o entorno (clase, trabajo, familia, amigos...).

* Nuestra imagen personal que trasmitimos (imagen objetiva) es la imagen ideal que desean ver nuestros clientes (compañeros de trabajo, clase, amigos...).

*Nuestra personalidad está formada por valores personales, actitudes, motivaciones, aptitudes, habilidades, conocimientos, salud física, emocional y mental, etc... Cuánto mejor sepamos reconocer y asumir las competencias positivas y negativas mejor podremos actuar en consecuencia para nuestros intereses profesionales y personales. Quédate con los puntos fuertes o fortalezas para atacar en las oportunidades que el mercado y entorno te irán ofreciendo.

* Etc...

El análisis interno de tu persona te permitirá abordar mejor las oportunidades y amenazas que encontrarás en tu mercado y entorno.

Si no realizas un DAFO de manera objetiva y rigurosa no podrás avanzar hacia adelante en tu Plan de Marketing Personal.

Es importante los objetivos personales y profesionales

2º) Definición de tus objetivos

Cuantas veces hemos escuchado que las personas que tienen claro sus objetivos lo consiguen y triunfan antes. El resto, damos vueltas y vueltas hasta encontrar nuestro camino.

Cuanto más claro tengas hacia dónde te quieres dirigir antes podrás tomar las decisiones oportunas para conseguir tus objetivos.

Los objetivos tienen que ser ambiciosos pero siendo realistas para quién eres y conociendo tu situación. Puedes pensar en objetivos cuantitativos que podrás cuantificar a corto o largo plazo (ejemplo ser jefe de departamento) y, también, en objetivos cualitativos (ejemplo potenciar mis cualidades y mejorar en alguna que no es tan positiva) a corto plazo y largo plazo.

Si los objetivos se convierten en pequeños retos personales y profesionales no perderás tu camino a seguir.

Hay que tener muy claro cuál es tu público objetivo para tu plan

3º) Elige a tu público objetivo

Si primeramente no has realizado un análisis interno y definido tus objetivos no podrás elegir a tu público objetivo.

A nivel profesional tu público objetivo pueden ser empresas en las que deseas trabajar; jefes y compañeros de trabajo; departamentos internos de la empresa en la cual trabajas y que deseas promocionar, etc...

En el plano de tu vida personal tus amigos, familia, pareja,etc... podrán ser tu publico objetivo.

Branding para las marcas y las personas

4º) Qué aportas como valor de marca

Al igual que las marcas nos ofrecen su mejor versión con aspectos diferentes a la competencia, nosotros debemos mostrar todas las actitudes y aptitudes que nos puedan diferenciar del resto de personas.

Nos será más fácil resaltar aquello que sabemos hacer mejor porque además ya lo hemos estudiado en la primera fase del proceso (conócete a ti mismo para que luego te conozcan ).

El valor de marca lo tiene cada uno de nosotros y hay que venderlo mostrando aquellos aspectos que se nos dan mejor.

Y, de igual modo, hay que analizar a los competidores (compañeros de trabajo, jefes...) y reconocer cuál es el valor de marca de mis contrincantes para luego tomar las decisiones adecuadas sobre el mio.

La imagen de marca que deberá percibir el público objetivo

5º) Crea tu imagen de marca

Si en la etapa anterior has definido tu valor de marca tendrás que pensar ahora cómo quieres que te vea tu publico objetivo.

Con tu packaging podrás enseñar tu forma de vestir y apariencia. Y de la misma manera con tu forma de hablar y tu currriculum podrás trasmitir imagen de marca.

El objetivo principal es que tu imagen de marca comunique con tu audiencia y ésta perciba un posicionamiento de quién soy, qué hago y qué valor aporto. Y todo ello te llevará a pensar en el precio de los honorarios que te mereces por tu trabajo.

Las personas podemos comunicar por diferentes medios

6º) Cómo te vas a dar a conocer

Cuándo ya sabemos quiénes somos y qué nos hace muy valiosos entonces sí que es el momento de comunicar a mi público objetivo.

Podemos recurrir a diferentes medios para que mi audiencia conozca mi valor e imagen de marca.

Las opciones son variadas: conversaciones del día a día, reuniones, documentos, presentaciones, eventos, networking, curriculum, presencia en redes sociales,los email que enviamos, el blog etc... Todos estos medios me valen para comunicar mi propuesta de valor al público objetivo.

7º) Control del Plan de Marketing Personal

Si en los Planes de Marketing para productos y servicios hay control sobre los mismos para comprobar resultados y mejoras por qué no puede ser lo mismo para los Planes de Marketing Personal.

Cuando hacemos una cosa bien o se produce un fallo nos ponemos a pensar qué es lo que hemos hecho bien o por el contrario qué es aquéllo que ha salido mal. Por lo tanto, es necesario que podamos medir y controlar nuestro Plan de Marketing Personal sobre la marcha para corregir desvíos. Y de igual modo a largo plazo evaluaremos el resultado obtenido ante nuestro público objetivo.


Pongamos en marcha algún Plan de Marketing Personal para alguna situación en concreto, como puede ser entrevistas de trabajo, manera de actuar en el trabajo en el día a día en la empresa, etc... 

Si lo hacemos iremos por delante de nuestros competidores y lógicamente deberíamos conseguir más fácilmente nuestros objetivos.

Y por cierto en cuántas entrevistas de trabajo nos han preguntado cuánto queremos cobrar por nuestro trabajo y comentamos un precio por decir algo pero sin pensar en nuestro valor de marca. 

Con un Plan de Marketing Personal se responden a las preguntas del mercado con más seguridad de no equivocarte porque se aproxima a tu valor de marca.





David Pasarín